وحدة الخريجين

1- التعريف:

تهدف وحدة الخريجين إلى بناء حلقة وصل بين الكلية والخريجين وجهات التوظيف ومتابعة أدائهم لمعرفة مدى موائمة مخرجات الكلية مع متطلبات سوق العمل.

2- المهام والصلاحيات:

1. إعداد خطة عمل سنوية لأعمال وأنشطة الوحدة تبعا لجدول زمني بداية كل عام دراسي، وتحديد الإجراءات والمسؤوليات اللازمة لتنفيذ الأعمال والأنشطة المختلفة للوحدة.
2. إنشاء قواعد بيانات خاصة بالطلبة الخريجين والتي تتضمن نسب التوظيف لبرامج الكلية المختلفة، وجهات التوظيف والقطاعات الأكثر استقطابا لخريجي الكلية.
3. تحليل البيانات والإحصاءات الخاصة بالطلبة الخريجين حتى يتم الاستناد عليها لقياس مدى موائمة مخرجات البرامج المقدمة من قِبل الكلية لمتطلبات سوق العمل.
4. توثي ق العلاقة مع الخريجين والاستفادة من خبراتهم في تطوير البرامج الأكاديمية والخطط الدراسية.
5. رصد التحديات التي تواجه خريجي الكلية عند التحاقهم بسوق العمل.
6. التواصل مع الجهات الموظفة لخريجي الكلية وأخذ مرئياتهم لتطوير برامج الكلية.
7. التعاون والتنسيق مع وحدة البرامج في الكلية من أجل إضافة مدخلات للوحدة بناءاً على تحليل بيانات الطلبة الخريجين ودراسة مرئيات الخريجين والجهات الموظفة.
8. العمل كحلقة وصل بين الجهات الموظفة لخريجي الكلية ووحدة الشراكات في الكلية لتسهيل فرص شراكات إضافية للكلية.
9. إقامة الفعاليات والملتقيات الخاصة بخريجي الكلية وتشجيع الخريجين على المشاركة.
10. المشاركة في إعداد الخطة الاستراتيجية والتقرير السنوي للكلية التطبيقية فيما يخص الوحدة.
11. القيام بأي مهام أو مسؤوليات أخرى تقع ضمن نطاق الاختصاص بناءاً على تكليف وكيل الكلية للبرامج التطبيقية.